AI+ 企业数字化学习解决方案

基于AI技术和成人学习理论,建设以效果为核心的企业学习体系

新员工培训
胜任力培训
价值观培训
中高层培训
考试测评
效果评估
智能知识库
学习社区
咨询产品

培训全流程数字化 提升管理效率

从培训需求阶段到最终的效果评估阶段,全流程数字化工具支撑,让培训管理效率倍增
  • 整合企业内外部知识,根据岗位、职级建立覆盖全员的数字化学习体系。

  • 遵循80%实训与互动+20%理论的培训原则,从需求调查、报名、签到、实施、评价到效果评估,培训管理全流程数字化贯通。

  • 打通钉钉、企业微信、飞书等企业沟通工具,结合短信和邮件通知,让培训嵌入日常工作流。

  • 申请免费试用

建立学习闭环 把培训转化为绩效

建立“学练考用评”的学习闭环,驱动员工把培训转化为行为和绩效提升
  • 支持视频、直播、线下培训、OMO培训等多种学习形式,配合互动游戏、在线练习、作业、讨论等互动工具,提升员工的培训参与度。

  • 在训后落地阶段,导师和上级辅导员工填写、落地、跟踪531行动计划,让员工真正把学习内容运用于工作实践。

  • 基于柯氏四级效果评估模型,结合学习过程数据、考试成绩和531行动计划的落地情况,综合评估员工的学习效果。

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培训数据可视化 让培训价值被看见

从全盘数据到项目数据,可视化、可导出的数据让培训的效果和价值看得见摸得着
  • 跟踪员工参与的所有培训项目学习过程数据、考试成绩、获得的证书等,记录员工成长,助力企业人才盘点。

  • 根据培训结果汇报需求,在16大项培训数据中选择并生成培训报告,支持在线分享或打印使用。

  • 基于员工的登录、活跃时长、课程学习情况等数据生成数据大屏,实时展示平台运营效果。

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推拉结合 激励员工持续学习

多种工具推拉兼施,提升员工学习积极性,塑造企业学习氛围
  • 为员工制定学习成长计划,在线推送学习,并采用学分制进行跟踪考核。

  • 设定积分体系,让员工在课程学习、互动过程中获取积分,兑换礼品奖励,通过实实在在的反馈来推动员工学习。

  • 对通过培训的员工发放证书,授予能力专家身份,创造个人荣誉感,让员工更乐于投入。

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AI驱动 重构企业学习场景

打造企业专有AI,构建泛在学习场景,消除企业知识和信息传递之间的沟壑
  • 当员工遇到工作难题时,AI基于企业知识及时给予解答,让知识在最需要的时候得到应用。

  • 整合企业内外部知识,根据员工岗位、学习历史推荐,“头条式”边刷边学,让学习随时随地。

  • AI话术对练、AI智能出题、AI智能监考,降低人力投入,提升日常工作和学习效率。

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他们选择了EduSoho

牛老师

天翼云是中国电信云改数转战略重要业务单元,致力于成为亚太领先云计算基础服务提供商,EduSoho企培系统针对我们通信行业属性以及我们自身需求,为我们搭建了一个支持不同培训场景的内训平台。

曹昌文

我们希望搭建一个能支撑不同类型员工培训需求的内训平台。EduSoho企培的模块化能力和灵活的二次开发优势,很好的满足了我们的需求。

卢经理

友邦保险是泛亚地区最大的独立上市人寿保险集团,EduSoho企培系统既能够满足我们友邦当前的企业培训需求,也能助力友邦业务拓展。

企业学习服务体系

培训体系搭建

培训项目合作

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技术优势

开源

安全

独立

高并发

强大技术实力,适配国产化环境

安全等保三级认证

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