企业培训—什么是Performance Technology?

2021-01-19 10:41:44

Performance Technology又被称作Human Performance Technology或Performance Engineering,为一系统化并使用多种方案来改善个人与组织绩效的手法;

依ISPI所定义:它是一个利用一组的程序与方法来改善生产力和职能的系统化手段;也是解决问题的策略,以实现能增进人员绩效的机会。更具体说明,它是一个选择、分析、设计、发展、落实、以及评量最具有成本价值效益的改善人员行为以及成就的方案的程序。这个系统程序是由三个主要流程所组成的:绩效分析、因素分析、以及方案选取,并可以应用到个人、小群体,甚至到大型组织的身上。

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