今天最大的不同并不是人类的学习能力已经发生了根本的改变。不同之处在于，技术已经改变了我们学习的方式和频率。这就是为什么公司正在转向在线销售培训模式，而不是过去每季度或在某些情况下甚至更少地进行面对面的销售培训。事实是，作为提供销售培训的主要形式，旧的方法已经不起作用了。作为一种补充培训，它可能是有效的，但考虑到今天变化的速度，它只是不够频繁，不足以让销售人员以最佳的表现。
如今，聪明的公司利用企业大学平台来集中和分发最新的、关键的信息给销售人员，以使他们领先于客户，并对他们提供指导、服务以及最终销售的能力充满信心。即使对于拥有大量销售内容和销售人员的公司来说，为什么企业大学平台是成功的关键组成部分，而不是定期举行面对面销售培训的旧模式呢？
1. 这是一种持续的、移动的学习
温习一下产品是否与前景信息之前,一个重要的会议或谈判等提炼关键技能或解决方案销售,现在学习是一个持续的每周活动发生,不是一个孤立的事件发生的非现场几天然后停止,直到下一个培训。这样的日子已经过去了。此外，由于移动设备对连续模式的支持，培训现在已经不可避免地与移动设备捆绑在一起。如果学习正在进行，它还需要能够在任何地方、任何设备上访问。
2. 这是性价比高的学习
即使是最著名的大学现在也为他们的学生提供在线课程，因为远程学习比传统的课堂学习更划算。同样的道理也适用于企业界。当你可以在网上教员工时，你就可以避免租用昂贵的会议室、支付差旅和相关费用、处理让每个人到达正确位置的后勤恶梦，并弥补让人们离开日常工作去培训的“时间损失”。相反，员工只需在浏览器中切换课程，而无需离开办公桌或离开移动设备。由于企业大学平台软件的成本明显低于与现场学习相关的总成本，因此通过使用基于云的软件解决方案，您的组织可以节省大量资金。
3.这样训练更方便
除了节省您组织的资金之外，企业大学平台软件对您的工作人员个人来说也很方便。即使是在员工工作的地方接受教育，搬到会议室通常也被视为一种负担。更糟糕的是，当员工不得不出差接受培训时，他们会因为个人生活受到干扰而变得不满。如今，大多数员工都不想去参加他们可以在网上做的事情，坦率地说，公司不应该在这上面浪费钱。最重要的是，在线学习可以很容易地以多种语言分发给世界各地的工作人员。这一特性应该内置到您的企业大学平台中，这样语言选择就像点击几下鼠标和设置时间障碍一样简单。为了进一步增加便便性，企业大学平台应该与CRM系统集成，这样销售人员甚至不需要登录到单独的学习平台，而是可以在CRM熟悉的环境中进行培训。
4. 它推动更好的员工表现
员工学习的最终目的是提高绩效。企业大学平台技术有助于将正确的信息分发给正确的人，从而在正确的地方提高输出。通过增加组织内信息的可用性并将其匹配到适当的个人，企业大学平台系统可以极大地提高员工的绩效。学习路径可以用来发展特定的技能和强化重要的过程。这只能通过在线学习平台来实现。用现场训练来做这件事，时间和成本都让人望而却步。
